W tym miejscu prezentuję swoje preferowane wydawnictwa specjalistyczne – to z poniższych lektur korzystam gdy projektuję gry szkoleniowe:
– Kwadrant przepływu pieniędzy. Poradnik bogatego ojca. Jak osiągnąć finansową niezależność-Sharon L. Lechter, Robert T. Kiyosaki
– Makrowikinomia. Reset świata i biznesu-Anthony D. Williams, Don Tapscott
– Marketing 3.0-Hermawan Kartajaya, Philip Kotler, Iwan Setiawan
– Wielki problem drobniaków-Thomas J. Sargent, Francois R. Velde
– Pełną parą!- Brian Tracy
– Winston Churchill. Lider. 25 lekcji przywództwa dla odważnych menedżerów-Alan Axelrod
– Polak w świecie finansów-Dominika Maison
– Marketing Satysfakcja Klienta I Rozwój Przedsiębiorstwa-Henryk Mruk
– Inteligencja strategiczna-John R. Wells
– Marketing za przyzwoleniem-Seth Godin
– Pozytywne myślenie kluczem do sukcesu-Napoleon Hill, Clement Stone
– Doktryna jakości. Rzecz o skutecznym zarządzaniu-Andrzej Jacek Blikle
– Kompetencje a wartość przedsiębiorstwa-Grzegorz Urbanek
– Jak być dobrym menedżerem. Zestaw wskazówek-Shirley Payne, John Payne
– Systemy zarządzania przedsiębiorstwem – techniki Lean Management i Kaizen -Współczesne koncepcje i metody zarządzania-Kazimierz Zimniewicz
– Zbiór gier doskonalących burzę mózgów-Mike Mulvihill, Mary Scannell
– Życiologia, czyli o mądrym zarządzaniu czasem-Miłosz Brzeziński.